Jan 11, 2022

/

共通職能

共通職能-促進團隊成功

共通職能-促進團隊成功

與他人合作,促進團隊或工作小組達成目標。


 

如何展現促進團隊成功

關鍵行為
  1. 貢獻己力,促進目標達成
    - 提出建議、主動協助、提供資源或排除障礙,以幫助團體達成目標。
  2. 尋求幫助,鼓勵參與
    - 在解決問題、進行決策和執行計畫過程中,徵求他人的意見、觀點並邀請他們參與,以善用他人的技能並獲得其支持。
  3. 與團隊成員分享資訊
    - 與他人分享重要或相關的資訊和理由;總結討論以確保雙方理解一致。
  4. 以身作則
    - 堅持工作小組的期望和原則;履行團隊或工作小組的責任;展現個人對小組目標的承諾。
360度能力回饋題目 vs #關鍵行為
為了達成團隊目標,能主動提供個人建議或協助排解問題。
#貢獻己力,促進目標達成
能善用團隊成員的專長,主動徵求意見或邀請他參與任務。
#尋求幫助,鼓勵參與
與團隊成員分享與工作相關的重要資訊,並確認雙方理解一致。
#與團隊成員分享資訊
切實遵守團隊的工作原則,並履行個人對團隊的責任與承諾。
#以身作則

如何提升促進團隊成功

延伸學習

你可以留意以下相關主題學習

  • 發展並培養良好關係
  • 與不同成員團隊合作
  • 多元性團隊
  • 當責相關主題

如何發展促進團隊成功

發展活動-自我學習
  • 在工作之餘、或團隊成員難以及時完成進度時,試著主動伸出援手。
  • 找出可對團隊產生額外價值的技巧,訂定行動計劃來獲得這些技巧。
  • 評估你自己的投入程度、或詢問他人觀察:是否每次會議都有出席?有無具體貢獻?
  • 邀請你的主管或同事觀察你是如何與其他團隊成功互動的,並尋求具體回饋。
發展活動-夥伴學習
  • 邀請團隊成員向你介紹他們自己,包括他們的目標。尋求機會將他們的目標與即將展開的專案結合。
  • 觀察能與他人有效合作的夥伴,比較他們與自己行為上的異同,並依此設定發展行動。
  • 請主管將你分派到由不同部門人員組成的專案小組,請教他人你該如何與這些小組成員順利合作。
  • 與其他隊員一起找出每個人的優勢,並在決定任務或訂定決策時,討論如何善用這些優勢。
  • 主動找同事或主管談話,以更了解團隊對你的期望、以及你可帶來的貢獻,找到合適機會發揮。
發展活動-目標任務
  • 試著主動加入較不熟悉的任務活動中,與其他團隊成員完成自己較不擅長的目標任務。
  • 自願參與特別工作專案,讓自己有機會接觸新的團隊環境。將自己在與新小組的互動中學到的知識,運用於日常工作小組中。
  • 試著主動完成團隊內較少人願意負責、或較不受歡迎的工作。

喜歡此篇文章

留言評論

(2)
X25457119

00515750陳虹雯

2 年前

Teamwork makes the dream work.

userId
X25457119

00589661王鵬傑

2 年前

推~

userId

# 熱門文章

Most watched

bonus
已在此頁面停留3分鐘,獲得 +1